2010年8月16日月曜日

第155回経営者モーニングセミナー(2010.8.12)














講師:鎌倉市倫理法人会副会長
   清興建設株式会社代表取締役
   石渡 好行氏
テーマ:「倫理の普及は自己改革から」














・昭和17年生まれ、67歳。
・『職場の教養』を使うために、横須賀市倫理法人会に入会していた。
・実践について、一週間に1回の墓参、自宅から会社までのゴミ拾いなど。
・「ありがとう」の実践は、330万回で現在進行中。
・まず鎌倉の実働を50社にする。
・倫理も仕事も楽しくなければいけない。
・新入会者へのフォローが大事である。

2010年8月9日月曜日

第154回経営者モーニングセミナー(2010.8.5)














講師:(社)倫理研究所 法人局首都圏方面長
   藤崎 正剛氏
テーマ:「実践は理屈なしに」














・自己革新、純情(すなお)。
・わがままを捨てる。
・実践は、理屈なしに、無条件に、ただ喜んで全力を尽くす。
・それが、習慣になる。
・共尊、共生、自他共に救われる、自他共に幸せになる。
・易、不易(理念)。
・「はい」の実践。
・夫婦愛和。

第153回経営者モーニングセミナー(2010.7.22)















講師:(社)倫理研究所 法人局参事
   (株)金子機材代表取締役
   金子 和男氏
テーマ:「家庭は事業経営の基盤」















・一期一会、人も一期一会、おのれ自身も一期一会。
・今ここにいることも奇跡の存在。
・25代の間に、33,554,432人。
・両親の徳をいただいている。
・徳は積まなければならない。
・子や孫に徳を積む。
・脳医学上、3歳までに確立、徳育は、8歳まで、徳育の上に知育。
・早起きは再建の第一歩。
・社員の家庭を豊かにする。
・家庭が基本である。
・食卓が愛和の中心、一家団欒の食事、手造りの食事。
・モーニングセミナー出席社数、人口1万人に1社、戸塚も30社は可。
・横浜戸塚泉栄準倫理法人会を100社にする。

第152回経営者モーニングセミナー(2010.07.15)















講師:埼玉県久喜市倫理法人会専任幹事
   (有)アクション代表取締役
   及川 正夫氏
テーマ:「役立ちの実践」

















・平成10年、ドコモショップ担当で着任、倫理との出会い。
・環境整備、トイレ清掃など。
・ドコモショップ、関東甲信越で、230/230が、1/230に。
・50歳の誓い、「ゴルフでハーフ50を切る」。(達成)。
・久喜市倫理法人会5代目会長。
・60歳の誓い、「4時起床、学ぶ、捨我、継続」。
・60歳で、(有)アクション創業。

2010年7月10日土曜日

第151回経営者モーニングセミナー(2010.7.8)















講師:神奈川県倫理法人会事務長
   フォーラム事業協同組合理事長
   富田 隆夫氏

テーマ:小さな実践から学ぶ















・35歳で脱サラ、会社設立独立。
・倫理を通した仲間づくり。
・小田原倫理法人会の組織作り。
・倫理で得たもの、自分が変わらないと何も変わらない。
・倫理の実践は、「自分でテーマ」を決める。
・奥様に「おはようございます」と挨拶を始めた。
・子供がおばあちゃんを尊敬。
・倫理で家庭が良くなった。

2010年7月6日火曜日

第150回経営者モーニングセミナー(10.07.01)















講師:青葉区倫理法人会事務長
   みらい総合保険設計専務
   平田るり子氏
テーマ:「倫理と私」

















・チャレンジで初講和。
・沖縄県出身、15年前横浜へ、生命保険営業。
・多くの幅広い人々との出会い。
・2010年4月代理店として独立。
・3年前、紹介で倫理法人会入会。
・万人幸福の栞、チャンスは前髪のみ、運命は自らまねき、境遇は自ら造る。

第149回経営者モーニングセミナー(10.06.24)

講師:関口宇一 法人局参事

テーマ:「賞賛には能力を育てる力がある」


・13人兄弟の5男、中卒で上京。
・平成元年倫理入会。
・人に対してしたことはすべて自分に返ってくる。
・倫理に入って健康になった。
・出会いがあって人生が変わった。
・普及、歩けば見えてくる。
・1日3人の人を褒める。
・相手の喜びは自分に返ってくる。